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FUTURVALIA EN EL II WORKSHOP INTERNACIONAL DE OBSERVATORIOS DE ESPECIFICIDAD

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El próximo 17 de Diciembre se celebra el II workshop internacional en el que se darán cita diversas Universidades colaboradoras del Grupo de Entidades Sociales CECAP, a nivel nacional , europeo y latinoamericano, para abordar en común las nuevas líneas de investigación en la innovación metodológica, para mejorar nuestra actuación como agentes de desarrollo y en concreto, en la intervención social .

GRAN REPERCUSIÓN EN MEDIOS DE FUTURVALIA TRAS LOS GRANDES RESULTADOS EN MATERIA DE EMPLEO EN 2019

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Gran repercusión en medios de comunicación de las distintas herramientas y proyectos que conforman el Grupo de Entidades Sociales CECAP, durante la semana pasada. Concretamente los días 3 y 5 de Diciembre, día Internacional de la Discapacidad y día internacional del voluntariado respectivamente, las distintas iniciativas del Grupo CECAP fueron las escogidas por distintos medios para dar visibilidad al trabajo realizado, tanto en el apoyo de personas en situación de vulnerabilidad social por razones de di

FUTURVALIA AL SERVICIO DE SUS EMPRESAS COLABORADORAS EN ACCIONES DE DIFUSIÓN Y COMUNICACIÓN

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El pasado Miércoles 27 de Noviembre, La Tribuna de Toledo visitaba las oficinas centrales que la empresa Get Brit tiene en el edificio IBERDROLA, situado en plena Avenida de Europa. El motivo no era otro que, conocer de primera mano, las políticas de responsabilidad social que la empresa toledana está llevando a cabo, bajo la colaboración de FUTURVALIA, dirigidas especialmente a la contratación de personas en situación de vulnerabilidad social por razones de discapacidad. 

FUTURVALIA AYUDA A CUMPLIR LAS MEDIDAS ALTERNATIVAS A LA EMPRESA COMO CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO

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Futurvalia también actúa como Centro Especial de Empleo generando empleo para personas en riesgo de exclusión por razón de vulnerabilidad, por razones de discapacidad, ofreciendo una prestación de servicios para las empresas privadas y administraciones públicas con calidad y eficiencia. Actuamos como una empresa de servicios cubriendo sus necesidades.

FUTUREMPLEO, HERRAMIENTA TECNOLÓGICA DE FUTURVALIA, CUMPLE YA.........SIETE AÑOS

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Futurvalia utiliza su herramienta tecnológica propia, FUTUREMPLEO, asegurando su efectividad en los procesos de selección

FUTURVALIA.....12 AÑOS GENERANDO OPORTUNIDADES DE EMPLEO

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Futurvalia surgió para dar respuesta y promover la igualdad de oportunidades en el acceso al empleo para las personas en riesgo de exclusión por razón de discapacidad, y en concreto,para dar cobertura a los participantes del área del Servicio de Capacitación CECAP, herramientas ambas pertenecientes al Grupo de Entidades Sociales CECAP, diseñando estrategias individualizadas de inserción sociolaboral para participantes de dicho servicio en edad activa. 

SOMOS REFERENTES EN LA DIGITALIZACIÓN DOCUMENTAL PARA LAS EMPRESAS 

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Futurvalia ha renovado la prestación de servicios de Digitalización documental en una de las empresas farmacéuticas más importantes a nivel nacional. 

FUTURVALIA HERRAMIENTA DE EMPLEO PARA LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

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FUTURVALIA lidera la Red de Municipios Socialmente Responsables de la provincia de Toledo, dando prestación de servicios en diversos ayuntamientos y organismos públicos, sirviendo como herramienta para la generación de oportunidades de empleo en sus localidades. Gracias a nuestros procesos de selección, podemos determinar con un alto índice de éxtio, el candidato idóneo para el desempeño de las funciones que se determinen. FUTURVALIA, cuenta con herramientas tecnológicas como Futurempleo, que nos permite

FUTURVALIA SIGUE AUMENTANDO EL NÚMERO DE EMPLEOS EN PERSONAS CON DISCAPACIDAD

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Futurvalia actúa como herramienta generadora de oportunidades de empleo para personas en dificultad social, al tiempo que aporta un valor añadido a los equipos humanos de trabajo donde se integran personas con  discapacidad.

GET BRIT Y FUTURVALIA CONTINÚAN GENERANDO ALIANZAS PARA LA INSERCIÓN LABORAL

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Futurvalia ha sido de nuevo la herramienta técnica encargada de la selección de personal para cubrir dos puestos como Ordenanzas en las Escuelas de Idiomas gestionadas por Get Brit, en las localidades de Seseña e Illescas, 
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