Siguiendo con su estrategia de colaboración con distintas empresas de la región, y con el objetivo de favorecer la generación de oportunidades de empleo dirigidas a personas en situación de vulnerabilidad social, por razones de discapacidad, en la zona de Talavera de la Reina, FUTURVALIA y la empresa "GODOY PERFUMERÍAS" se unen en un marco de colaboración para jóvenes en edad activa puedan formarse y optar así a un puesto de trabajo futuro, en sus tiendas de Talavera De La Reina.
La incorporación de personas en riesgo de exclusión por su discapacidad en los equipos de trabajo en la empresa, no sólo supone un beneficio para los protagonistas sino también, tal y como se ha contrastado en varios estudios realizados por el Grupo de Entidades CECAP, a través de su Fundación CIEES, mejora notablemente el clima laboral de la empresa, influyendo positivamente en el rendimiento de su personal.
Ya son muchas las empresas de toda la provincia de Toledo y en particular, de Talavera de la Reina, que utilizan FUTURVALIA como herramienta en la implantación de sus políticas de responsabilidad social, dirigidas principalmente a la generación de oportunidades de empleo para jóvenes con especiales dificultades de acceso al mercado laboral.
Para FUTURVALIA, Talavera de la Reina y su comarca es una zona prioritaria en sus objetivos de alianza con distintas empresas y entidades sociales, siempre con un objetivo social. Es por ello, que queremos dar las gracias a César y Marisa de "Perfumerías Godoy" por confiar en nosotros para iniciar esta experiencia de responsabilidad social corporativa. Esperamos que sea todo un éxito.