Borja Calvo Rayón adquiere experiencia en la Centralita Telefónica de la Diputación gracias a DipuEmpleo

Borja Calvo Rayón ha comenzado su proceso de capacitación laboral en la Centralita Telefónica de la Diputación de Toledo, gracias al programa DipuEmpleo. Esta iniciativa, impulsada por la Diputación de Toledo en colaboración con Futurvalía (herramienta laboral de Grupo de Entidades Sociales CECAP), tiene como objetivo facilitar la inserción laboral de personas en riesgo de exclusión por razones de discapacidad, ofreciéndoles formación y experiencia práctica en entornos profesionales.

Durante su período de formación, Borja desempeñará tareas de atención telefónica y gestión de comunicaciones internas, desarrollando competencias clave para su futuro profesional, ya que le permitirá familiarizarse con el funcionamiento de la administración pública mientras continúa su preparación para las oposiciones. Su incorporación a la Centralita Telefónica refuerza el compromiso de la Diputación y Grupo CECAP con la inclusión y la accesibilidad laboral en la administración pública.

El programa DipuEmpleo sigue avanzando en la generación de oportunidades reales de empleo para colectivos en situación de vulnerabilidad, consolidándose como un modelo de éxito en la inserción sociolaboral.