El Centro Ocupacional APTO de Navalmoral de la Mata (Cáceres) se interesa por el modelo de Capacitación Dual de CECAP
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Esta asociación extremeña se encuentra en pleno proceso de transformación del Centro Ocupacional que gestiona y quería conocer el trabajo que realiza el Servicio de Capacitación CECAP, de cara a seguir avanzando en el trabajo que realizan para promover el acceso al marco comunitario de derechos de sus participantes y usuarios.
Tanto la delegación de APTO --encabezada por su director Ignacio Rubio; el psicólogo Amador González y la terapeuta ocupacional Judith Calzas-- como el presidente del Grupo CECAP, Andrés Martínez, se han mostrado confiados en establecer un marco de colaboración que ayude a avanzar en dicho proceso de transformación.
El interés por conocer el modelo de CECAP surgió entre la directiva de la Asociación APTO durante el II Congreso Iberoamericano sobre Cooperación, Investigación y Discapacidad celebrado el pasado mes de octubre en Guadalupe (Cáceres), donde Andrés Martínez participó en el Panel de Expertos "Empleo y Discapacidad. Entornos, medios y bienes y servicios accesibles: Claves para la empleabilidad".
La Asociación de Padres y Madres del Taller Ocupacional (APTO) de Navalmoral de la Mata se creó en el año 1990. Dispone de un Área Ocupacional Laboral cuyo objetivo es la capacitación laboral de las personas usuarias a través de la adquisición de hábitos, conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para la inserción laboral.
