Desde Futurvalía, la herramienta laboral del Grupo CECAP, se remitirán las solicitudes de las personas interesadas a la empresa que gestiona el proceso de selección. Está prevista una formación inicial a cargo de la empresa y se ofrece un contrato de 6 meses, con posibilidad de convertirse en indefinido. El plazo máximo de inscripción finaliza el próximo martes 25 de julio.
Desde la herramienta laboral del Grupo CECAP, en colaboración con la Gerencia de este establecimiento, se han propiciado dinámicas con los profesionales que apoyan en su labor a Ignacio Díaz y Víctor Mateo, participantes de nuestra entidad que realizan prácticas formativas en este Cigarral, una experiencia abierta a todas las empresas e instituciones con las que colaboramos.
En un amplio reportaje emitido por el programa Hora 14 Castilla-La Mancha de esta emisora y dedicado a analizar la realidad de este colectivo a la hora de acceder a un empleo, el presidente del Grupo CECAP ha reclamado un mayor esfuerzo por parte de todos los agentes implicados para consolidar los buenos datos de los últimos meses.
Durante el primer semestre del año ha gestionado cerca del 60% de las contrataciones que han tenido los participantes del Área de Capacitación Laboral y Emprendimiento de CECAP, que arrojan unas cifras de empleabilidad muy superiores a la media nacional para este colectivo.
Desarrollará labores de limpieza en la Empresa Pública Gestión de Infraestructuras de Castilla-La Mancha, en concreto en el edificio que GICAMAN tiene en el barrio de Santa María de Benquerencia de Toledo.
